Recursos Humanos

Período aquisitivo de férias: o que diz a legislação e como calcular!

Quando o assunto é férias, os profissionais de RH são bombardeados de informações e regras sobre o direito, e tudo começa com o entendimento sobre o período aquisitivo. Entender como o período aquisitivo é...

Amanda Laranjeira

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Gestão de Pessoas

Tudo sobre como motivar seus colaboradores, aumentar a produtividade da sua empresa, reter talentos, fazer gestão de equipes e mais!

Recursos Humanos

Dúvidas home office: Quais são as principais para o RH?

A implementação do trabalho em home Office cresceu exponencialmente no país nos últimos dias. Isso se deve à pandemia de Coronavírus cujo número de infectados vem crescendo exponencialmente no Brasil e no mundo. Dessa...

Aline Mesquita

Gestão de Pessoas

Home office: 9 dicas essenciais para trabalhar melhor!

Em tempos de quarentena e pandemia, trabalhar em home office se tornou realidade para muitas pessoas, que antes ainda não vislumbravam essa possibilidade. Porém, trabalhar home office pode não ser como a maioria...

Aline Mesquita

Empreendedorismo Gestão de Pessoas

Trabalho remoto: Como zelar pela saúde dos colaboradores?

Uma das principais medidas que estão sendo adotadas pelas empresas é o trabalho remoto, uma das formas encontradas para zelar pela segurança dos colaboradores, nesse cenário de pandemia do Coronavírus. Algumas empresas...

Aline Mesquita

Recursos Humanos

Gestão de RH: 7 dicas para otimizar a área na sua empresa

Dentre os vários setores de uma empresa está o de Recursos Humanos, responsável pela gestão de pessoas e de tudo que diz respeito aos trabalhadores. Nesse sentido, há várias formas de gestão de RH que podem otimizar...

Aline Mesquita

Gestão empresarial

Setores de uma empresa: Quais os principais? O que fazem?

Empresas são compostas por diversos grupos e equipes que permitem o seu funcionamento adequado e que suas operações possam ser realizadas com sucesso. Mas você sabe quais são os setores de uma empresa? Existe um setor...

Aline Mesquita

Recursos Humanos

RH 4.0: Entenda tudo sobre o futuro do RH

O conceito de 4.0, iniciou na indústria, apresentado em 2011 pela primeira vez na apresentação de um projeto com novas estratégias direcionadas para tecnologia do governo alemão, em Hannover, em uma feira. A revolução...

Aline Mesquita

Gestão de Pessoas

Capacitação interna: O que é? Como realizar na sua empresa?

Atualmente, o destaque de uma empresa, serviço ou produto perante o mercado, depende antes de mais nada, do preparo do empregado, o que pode ser feito por meio da capacitação interna ou interna. Isso porque a boa...

Aline Mesquita

Gestão de Pessoas

Entrevista Semiestruturada: O que é e quais as suas vantagens?

O processo de recrutamento e seleção foi um dos mais impactados pelas novas tecnologias digitais e pelas mais recentes técnicas de análise de candidatos. Uma destas técnicas é a entrevista semiestruturada, muito comum...

Julia Neves

Gestão de Pessoas

Dinamismo: Como desenvolver em seus colaboradores?

O dinamismo é uma das qualificações específicas que estão sendo procuradas nos profissionais, visto que o mercado está sofrendo com diversas transformações, como uma globalização das relações comerciais bem como o...

Aline Mesquita

Gestão de Pessoas

Como metodologia Kaizen pode otimizar sua empresa e alavancar sua produtividade?

A metodologia Kaizen é um método que promete revolucionar o modus operandi de uma empresa, aumentar a produtividade e a rentabilidade de cada empresa. Essa técnica ganhou fama nos últimos anos ao ser apontada como uma...

Aline Mesquita

Gestão de Pessoas

Outplacement: Você sabe o que é? Como fazer?

O outplacement nada mais é um conjunto de serviços de gestão organizacional que ganhou força nos últimos anos e vem sendo cada vez mais desenvolvido. A dispensa de um trabalhador, pode ter acontecido por diversos...

Aline Mesquita

Gestão de Pessoas Leis

Conheça os detalhes da demissão por justa causa

A demissão por justa causa é um caminho que as empresas evitam tomar, afinal ela significa que um colaborador não cumpriu o seu papel. Além de identificar suas causas e tentar diminuir ao máximo sua incidência interna...

Aline Mesquita

Recursos Humanos

Quais as principais responsabilidades no Setor de RH?

O setor de RH é uma das áreas mais importantes na organização. A sua responsabilidade centra-se no colaborador e na sua relação com a organização. Logo, há muitas demandas a serem executadas e planejadas, desde o...

Julia Neves

Recursos Humanos

Os melhores eventos de RH que você não pode perder

Profissionais de todos os segmentos produtivos precisam estar atentos às novidades do mercado e as tendências para levar estas informações às suas empresas. Todos os anos os eventos de RH trazem dicas, novidades e...

Julia Neves

Gestão empresarial

Plano de saúde empresarial: como escolher o melhor?

O plano de saúde empresarial é um importante diferencial que a empresa pode oferecer aos seus colaboradores e futuros candidatos. Além de ser um item que pode fazer a diferença entre o profissional optar pela empresa ou...

Julia Neves

Gestão de Pessoas

Employer Branding: Entenda a importância para a sua empresa

É cada vez mais comum as empresas brasileiras se importarem com o conceito de employer branding. E isso acontece por uma razão: competitividade de diferenciação no mercado. Já que o foco principal está ligado a imagem...

Julia Neves

Gestão empresarial

Relações de Trabalho: o que são? Quais os tipos existem?

Apesar de ser facilmente confundido por algumas pessoas, as relações de trabalho são completamente diferentes das relações de emprego. As relações de trabalho está relacionada com a prestação de serviço, sendo...

Julia Neves

Gestão de Pessoas

SCPO – Sistema de Comunicação Prévias de Obras: aprenda mais!

Conheça mais sobre a SCPO e o que você deve se atentar com relação a ela. A construção civil também possui as suas normas reguladoras válidas em todo o país. É a Norma Regulamentadora nº 18 – Condições e Meio Ambiente...

Julia Neves

Gestão de Pessoas

Como emitir a certidão negativa de débitos trabalhistas

É muito importante para qualquer empresa estar quites com os órgãos fiscalizadores, tributários e jurídicos. Isso impacta na sua relação com o mercado como um todo – na imagem com investidores, clientes, colaboradores...

Julia Neves

Gestão de Pessoas

Remuneração Estratégica: Como isso pode impactar a sua empresa?

Muito se fala sobre remuneração estratégica atualmente nas empresas brasileiras. Trata-se de uma forma de gratificar os colaboradores que apresentam bom desempenho. Ela pode ocorrer de diferentes modos, como adicionais...

Julia Neves

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